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盐城立铠 10号 11号面试政策
2024-12-10 15:08:19
先生
139****1946(点击查看)
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【盐城立铠】
10号、11号面试政策:
模式一差价工
月结年前结清模式：员工入职~1月-20号员工26元。
备注:员工入职-12月份，每月10号发同工同酬，15号补差价需在职。1月份工期截止1月20号，25需在职。
月结跨年模式：员工入职~12月份，员工26元。1月-2月份，员工27元。
每月10号发同工同酬，15号补差价需在职
模式二日结工
日结年前结清模式：员工入职-1月25日，打卡70小时后预支250/天。
备注:年前结清工期截止1月25号。未做满工期前70小时同工同酬发薪。
日结跨年模式：员工入职~2月份，打卡70小时后预支250/天。工期截止2月28日。未做满工期前70小时同工同酬发薪。
以上所有模式:非CNC/特制/喷砂/打磨降2元/小时。
入职企业预充350元餐补，先吃后扣；
同工同酬以外差价含服务费6%；
员工单价包含餐补、培训津贴、夜班津贴等补贴，工期结束后根据市场做留任。
男女18-4876年不过生日
免费住宿，水电80元/月 按天折算。
正常离职满7天以上,自离满15天以上可进。
累计薪资超过5000部分，个人承担国家所需税金。
联系人朱老师。139****1946
10号、11号面试政策:
模式一差价工
月结年前结清模式：员工入职~1月-20号员工26元。
备注:员工入职-12月份，每月10号发同工同酬，15号补差价需在职。1月份工期截止1月20号，25需在职。
月结跨年模式：员工入职~12月份，员工26元。1月-2月份，员工27元。
每月10号发同工同酬，15号补差价需在职
模式二日结工
日结年前结清模式：员工入职-1月25日，打卡70小时后预支250/天。
备注:年前结清工期截止1月25号。未做满工期前70小时同工同酬发薪。
日结跨年模式：员工入职~2月份，打卡70小时后预支250/天。工期截止2月28日。未做满工期前70小时同工同酬发薪。
以上所有模式:非CNC/特制/喷砂/打磨降2元/小时。
入职企业预充350元餐补，先吃后扣；
同工同酬以外差价含服务费6%；
员工单价包含餐补、培训津贴、夜班津贴等补贴，工期结束后根据市场做留任。
男女18-4876年不过生日
免费住宿，水电80元/月 按天折算。
正常离职满7天以上,自离满15天以上可进。
累计薪资超过5000部分，个人承担国家所需税金。
联系人朱老师。139****1946
