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岗位名称 人资专员 岗位工 维修工
2024-10-10 14:49:55
先生
176****0244(点击查看)
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岗位名称：人资专员；岗位工；维修工；选矿工程师；电气工程师；安全员；行政主管。
岗位要求：1. 人资专员：人力资源管理相关专业；有人力资源管理师证优先；负责员工培训和绩效管理。2. 岗位工：55周岁以内；身体健康；初中以上学历；车间岗位，看机器，保持卫生，8小时三班倒，一周倒班一次。3. 维修工：55周岁以内；身体健康；有焊工证；车间维修、巡逻检修。4. 选矿工程师：选矿相关专业；有一定矿山工作经验；负责车间工艺流程的梳理，管理。5. 电气工程师：电气相关专业；有高压证；规划公司电气线路，电力调度，电气安全，技术人员指导。6. 安全员：高中以上学历，熟悉办公软件，月休2天。7. 行政主管：大专以上学历；对行政后勤工作熟练；能组织会议和行政接待，有管理基础。
薪资待遇：1. 人资专员：月薪4000以上。2. 岗位工：月薪4000以上。3. 维修工：月薪5000以上。4. 选矿工程师：月薪10000以上。5. 电气工程师：月薪10000以上。6. 安全员：工资4000以上。7. 行政主管：薪资面议。;电话:176****0244
岗位要求：1. 人资专员：人力资源管理相关专业；有人力资源管理师证优先；负责员工培训和绩效管理。2. 岗位工：55周岁以内；身体健康；初中以上学历；车间岗位，看机器，保持卫生，8小时三班倒，一周倒班一次。3. 维修工：55周岁以内；身体健康；有焊工证；车间维修、巡逻检修。4. 选矿工程师：选矿相关专业；有一定矿山工作经验；负责车间工艺流程的梳理，管理。5. 电气工程师：电气相关专业；有高压证；规划公司电气线路，电力调度，电气安全，技术人员指导。6. 安全员：高中以上学历，熟悉办公软件，月休2天。7. 行政主管：大专以上学历；对行政后勤工作熟练；能组织会议和行政接待，有管理基础。
薪资待遇：1. 人资专员：月薪4000以上。2. 岗位工：月薪4000以上。3. 维修工：月薪5000以上。4. 选矿工程师：月薪10000以上。5. 电气工程师：月薪10000以上。6. 安全员：工资4000以上。7. 行政主管：薪资面议。;电话:176****0244
