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人事专员 薪酬福利 3500 4000
2025-11-11 11:17:23
先生
199****8192(点击查看)
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人事专员
薪酬福利：3500-4000、法定节假日福利、8小时工作制、
岗位职责：
1、薪酬福利管理：薪酬核算与发放、福利方案执行,五险一金缴纳。（百人以上薪资核算经验优先）
2、培训与发展：培训需求调研、培训组织与实施
3、绩效管理：绩效数据收集、绩效沟通与反馈、绩效档案管理
4、日常招聘，人员入职离职手续办理。
5、员工关系管理：员工沟通与关怀、劳动纠纷处理
7、其他工作：人事档案管理、人事数据统计与分析、完成领导交办的其他相关工作
任职要求
1、学历要求大专及以上，人力资源管理、心理学、管理学专业优先
2、熟悉人力资源管理六大模块的基本理论和操作流程、了解国家和地方的劳动法律法规、熟练使用办公软件、人事管理软件操作
工作地址：容东
联系电话：199****8192/188****5062微信同步
薪酬福利：3500-4000、法定节假日福利、8小时工作制、
岗位职责：
1、薪酬福利管理：薪酬核算与发放、福利方案执行,五险一金缴纳。（百人以上薪资核算经验优先）
2、培训与发展：培训需求调研、培训组织与实施
3、绩效管理：绩效数据收集、绩效沟通与反馈、绩效档案管理
4、日常招聘，人员入职离职手续办理。
5、员工关系管理：员工沟通与关怀、劳动纠纷处理
7、其他工作：人事档案管理、人事数据统计与分析、完成领导交办的其他相关工作
任职要求
1、学历要求大专及以上，人力资源管理、心理学、管理学专业优先
2、熟悉人力资源管理六大模块的基本理论和操作流程、了解国家和地方的劳动法律法规、熟练使用办公软件、人事管理软件操作
工作地址：容东
联系电话：199****8192/188****5062微信同步
